Gælder fra i dag: Nye regler giver unge adgang til flere job
Fra i dag får unge i Esbjerg og resten af landet langt flere muligheder for at tage et fritidsjob. En ny lov betyder, at unge nu må arbejde med maskiner, de tidligere ikke måtte røre, og det åbner døren til flere job og nye erfaringer.
De gamle regler med en lang forbudsliste er fortid. Det fremgår af en pressemeddelse fra Beskæftigelsesministeriet.
Nu skal arbejdsgiveren i stedet vurdere, hvilke maskiner de unge må bruge, og sikre, at arbejdet er forsvarligt.
Det betyder, at unge fra 13 til 17 år for eksempel kan få lov til at slå græs, vaske gulv eller feje med maskiner – opgaver, der før var lukket land. Målet er, at flere unge får adgang til job i flere brancher, ikke kun supermarkeder.
Sikkerhed og ansvar følger med
Selvom reglerne er blevet enklere, er sikkerheden stadig i fokus. Virksomhederne skal lave en grundig risikovurdering, og en voksen med erfaring skal føre tilsyn. Hvis der er mere end ti ansatte, skal arbejdsmiljøorganisationen også inddrages.
“Flere unge skal have et fritidsjob, fordi det at møde til tiden og få ansvar for nogle arbejdsopgaver, giver unge selvtillid og læring, så de bedre kan lykkes på uddannelsen, på arbejdet og i alt det, de ellers vil,” siger beskæftigelsesminister Kaare Dybvad Bek.
Han understreger, at de nye regler både skal gøre det lettere for virksomhederne og sikre, at de unge får trygge rammer.
“Med aftalen sender vi et stærkt signal til virksomhederne om, at vi forenkler reglerne, men at vi også forventer, at de er deres ansvar bevidst og skaber gode og trygge fritidsjobs til de unge,” siger han.
Også i Fagbevægelsens Hovedorganisation ser man store fordele ved de nye muligheder.
“Et fritidsjob kan give de unge erfaringer, der rækker langt ud over det tekniske. De lærer at møde til tiden, tage ansvar, arbejde sammen og forstå, hvordan en arbejdsplads fungerer,” siger formand Morten Skov Christiansen.
Han peger på, at de nye muligheder kan åbne de unges øjne for erhvervsuddannelser og job, de måske ikke kender i dag.
“At udvide mulighederne for fritidsjob kan også åbne de unges øjne for fx erhvervsuddannelser og for job, de måske ikke kender i dag,” siger han.
Hos Dansk Arbejdsgiverforening er der også tilfredshed med de nye regler.
“Det er et meget positivt og vigtigt skridt, at vi nu får fjernet en række af barriererne for, at unge kan få fritidsjob,” siger administrerende direktør Jacob Holbraad.
Han mener, at et fritidsjob giver unge kompetencer, erfaringer og selvtillid, som de kan bruge både i skolen og senere i arbejdslivet.
“Det giver også en oplevelse af ansvar og at være en del af et arbejdsfællesskab, som kan være et vigtigt værktøj i kampen for, at alle unge trives og kommer i job eller uddannelse,” siger han.
De nye regler gælder fra i dag og skal gøre det lettere og mere attraktivt for unge i Esbjerg at få et fritidsjob også i brancher, hvor de før ikke havde adgang.